Inici > Ofertes de feina
ISP631-25 Titulat/ada superior psicologia A1 - 21
El Gabinet de Seguretat i Polítiques Transversals del Departament d’Interior i Seguretat Públiques ha de cobrir el lloc de treball següent:
Descripció del lloc
Nom del lloc
Titulat/ada superior psicologia A1 - 21
Cos
Cos de titulació superior
Unitat orgànica
Secretaria General
Subdirecció/Servei
Gabinet de Seguretat i Polítiques Transversals
Localitat
Barcelona
Horari
Normal
Nombre de vacants
1
Motiu i durada
Durada
Fins a la provisió reglamentària del lloc
Requisits d'ocupació del lloc
Prioritàriament, ser funcionari de carrera del cos de titulació superior, psicologia de l’Administració de la Generalitat. En el cas que no es presenti cap persona funcionària que compleixi el requisit anterior, es tindran en compte les sol·licituds del personal que compleixi els requisits següents: •Estar en possessió de la titulació en psicologia •Estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) del Departament de Política Lingüística o equivalent.
Nivell de titulació mínim requerit
Llicenciat/ada, enginyer/a, arquitecte/a, grau o equivalent
Nivell de titulació acadèmica
Llicenciat/ada, enginyer/a, arquitecte/a, grau o equivalent
Titulació acadèmica
Psicologia
Nivell de coneixements del català
Certificat de nivell de suficiència de català (C1) o equivalent
Criteris de valoració del lloc
Coneixement d'idioma estranger
Anglès , Mitjà
Acreditacions oficials ACTIC
Nivell 2 - certificat mitjà
Formació
Àmbit de l’organització administrativa, l’avaluació i la difusió
Àrea
Coneixements generals en matèria de protecció de dades
Formació
Gestió d'emergències
Àrea
Tècniques de comunicació i factor humà
Àmbit d'experiències
Àmbit jurídic
Experiència professional
Activitats de recerca o investigació
Àmbit d'experiències
Àmbit de l’organització administrativa, l’avaluació i la difusió
Experiència professional
Sobre redacció d'informes tècnics, guies, protocols per a l'execució de projectes i la seva difusió
Àmbit d'experiències
Gestió d’emergències
Experiència professional
Habilitats comunicatives
Àmbit d'experiències
Àmbit de l’organització administrativa, l’avaluació i la difusió
Experiència professional
Sobre polítiques de dones i transversalitat de gènere; Plans d’igualtat a les adm. públiques
Àmbit d'experiències
Recursos humans
Experiència professional
Coneixements de psicologia de la personalitat
Àmbit d'experiències
Polítiques Socials
Experiència professional
En matèria de violència masclista; Sobre polítiques de gènere; Sobre plans d’igualtat
Àmbit d'experiències
Recursos humans
Experiència professional
En disseny d’activitats formatives
Habilitats i aptituds:
Capacitat de treball en equip, comunicació, organització, planificació del treball i adaptabilitat. Es valorarà l'experiència en matèria d’igualtat i violències masclistes, diversitat afectivo-sexual i de gènere i de salut mental
Funcions del lloc
Tasques assignades al lloc ofertat
- Impulsar, planificar i gestionar accions de sensibilització i prevenció de les violències masclistes i la lgbtifòbia. - Impartir formació en matèria d’igualtat i violències masclistes, diversitat afectivo-sexual i de gènere i de salut mental. - Planificar accions de benestar emocional i ètica de les cures en la recerca i la prevenció de la salut mental dels cossos operatius. - Promoure el coneixement en matèria d’igualtat i violències masclistes a partir de l’impuls d’estudis i enquestes, l’anàlisi de dades i de perfils de victimització en diferents col.lectius (dones, infància, persones grans, LGBTI, entre d’altres). - Participació en comissions, grups de treball o grups interdepartamentals, principalment relacionades amb violències, discriminacions i igualtat. - Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que se li encomani. - A més, les pròpies del cos o l'escala a què ha de pertànyer el funcionari que l'ocupi (art. 66 del Decret Legislatiu 1/1997).
Forma d'ocupació
Comissió de serveis en lloc vacant, si la persona seleccionada és funcionari del cos corresponent. Si no es presenta cap funcionari, nomenament d’interí, per un període màxim de tres anys, sens perjudici del que estableix l’article 10.4 del TREBEP o que es pugui acordar el seu cessament anticipat per les causes previstes legalment o en el propi nomenament.
Procediment
Termini de presentació del CV
Inici: 05/12/2025 - Fi: 15/12/2025
Sistema de selecció:
Acreditacions
entrevista i/o prova
Aquesta selecció es regula per la Instrucció 1/2017