Nom del lloc
Administratiu/iva C1 - 13
Unitat orgànica
Direcció de Serveis
Subdirecció/Servei
Servei de Nòmines i Despeses de Personal
Durada
Fins a la provisió reglamentària del lloc
Requisits d'ocupació del lloc
Prioritàriament, es tindran en compte les sol·licituds del personal funcionari de carrera del cos administratiu de l’Administració de la Generalitat.En cas que no es presenti cap candidat que reuneixi el requisit anterior, es tindran en compte les sol•licituds d’altres persones interessades, sempre que compleixin els requisits següents:• Estar en possessió del títol de batxillerat, tècnic/a (CFGM), tècnic/a auxiliar (FP de 1r grau), superació prova accés CFGS, accés universitat majors de 25 anys o equivalent.• Estar en possessió del certificat de nivell de suficiència de català (C1) o equivalent.Amb la finalitat de garantir el compliment dels principis de legalitat i bona administració, així com de prevenir l’ús abusiu de nomenaments o contractacions temporals contrari a la Directiva 1999/70/CE, a la jurisprudència del Tribunal de Justícia de la Unió Europea, a la Llei 20/2021, de 28 de desembre, i al que disposen l’article 10 i la disposició addicional dissetena del Text Refós de la Llei de l’Estatut Bàsic de l’Empleat Públic, aprovat pel Reial decret legislatiu 5/2015, de 30 d’octu
Nivell de titulació mínim requerit
Batxillerat, tècnic/a (CFGM), tècnic/a auxiliar (FP de 1r grau), superació prova accés CFGS, accés universitat majors de 25 anys o equivalent
Nivell de coneixements del català
Certificat de nivell de suficiència de català (C1) o equivalent
Criteris de valoració del lloc
Acreditacions oficials ACTIC
Nivell 3 - certificat avançat
Àrea
Gestió de la base de dades del GIP (SIP); Aplicatiu DataSet Vision relacionat amb la base de dades del GIP; Sobre retribucions i nòmina
Àmbit d'experiències
Recursos humans
Experiència professional
Aplicatiu GIP (SIP); Aplicatiu DataSet Vision aplicat a la base de dades del GIP; Sobre gestió de la nòmina
Habilitats i aptituds:
Capacitat de treball en equip. Treball amb volum de dades. Treball amb terminis ajustats. Capacitat organitzativa. Responsabilitat
Tasques assignades al lloc ofertat
• Informar a la base de dades la relació contractual, situació administrativa, lloc a ocupar i forma d’ocupació de les persones que s’incorporen al Departament d’Interior.
• Informar les baixes de les persones que deixen de prestar els seus serveis al Departament d’Interior i Seguretat Pública.
• Informar les variacions de les persones en actiu del Departament: canvi de contracte laboral, canvi d’interí a funcionari i viceversa, canvi de lloc de treball, comissió de servei, encàrrec de funcions.
• Comprovar les diferents incidències administratives que tinguin repercussió retributiva: llicència sense sou, maternitat, paternitat, triennis, reducció de jornada.
• Aplicar en nòmina les sancions disciplinàries i les retencions judicials.
• Rebre de les diferents unitats directives informació relativa als resultats dels concursos de provisió o processos de selecció dels cossos de mossos d’esquadra i bombers i confecciona els fitxers necessaris per tal que siguin carregats al sistema.
• Donar suport per tal de reflectir en nòmina els drets econòmics reconeguts tant en via administrativa com judicial.
• Donar suport a les unitats de personal de totes les Direccions Generals de l’àmbit del Departament.
• Explotar les dades administratives i retributives necessàries existents al registre de personal mitjançant l’extracció de llistats del Click & Decide.
Termini de presentació del CV
Inici: 15/09/2026 - Fi: 25/09/2026
Acreditacions
Realització d'entrevista i/o prova